名古屋の社労士と労務顧問契約をするならさくら社会保険労務士法人

サービス

労務顧問

こんなお悩みありませんか？

①年金事務所、労働基準監督署の調査があり法令違反等の不備を指摘され困っている
②働き方改革が必要なのは分かっているけど何から手を付ければ良いのか分からない
③優秀な人材の採用･定着･育成･世代交代サイクルを創りたい
④古い就業規則を最新のものにアップデートしたい
⑤初めて就業規則を作成したいが、どんな内容にしたらよいか専門家に相談したい
⑥人事労務の最新法改正情報等を知りたい
⑦従業員からの労務に関する質問の回答にいつも困っている
⑧従業員の教育をしていきたいが、どのような内容が適切かわからない
⑨従業員がすぐに退職してしまって、定着しない
⑩36協定を締結していないが時間外労働をさせている

さくら社会保険労務士法人のサポートの特徴

社会保険労務士有資格者７名の専門家集団です！

当法人は社会保険労務士有資格者７名により、日々互いに相談事例・最新法改正情報・最新助成金情報を共有しながらお客さまの対応をさせていただいております。
「真にお客さまを思い、お客さまと同じ方向を向き、共に悩み、共に考える」ことが当法人のモットーです。その上で、知識と経験を駆使し、お客様がやりがいある会社、強い会社へ成長していく知恵を提供しております。
創業以来10年以上に渡り、様々なお客さまから頂いた労務にまつわるご相談に対し都度適切にアドバイス・指導を実施しており、そのノウハウを活かしたサポートが可能です。創業間もない従業員10名未満の企業から100名、500名以上の大企業まで、ご相談いただけます。

「予防労務」に力点をおいたコンサルティング

発生した労務トラブルに対してアドバイスをさせていただくだけではなく、トラブルの種を未然に発見し、予防するという「予防労務」の観点でサポートさせていただきます。貴社の今の就業規則や諸規程を点検し、「未払い残業代請求」「解雇に関するトラブル」「従業員からの民事訴訟対応」などといった大きな労使紛争に発展する前に、会社を守るための労務環境をご提案致します。当法人ではお客様に対して「労務監査」のご提案もさせていただいており、貴社内の労務状況を監査し、改善計画を立案の上、改善実施のサポートを行っております。

他士業との協働による専門家ネットワークを構築

当法人は東海エリアを中心にサービスを提供しております。同じグループであります税理士法人さくらと連携し、ワンストップでご相談内容に対応させていただいております。「税理士に質問したらよいのか、社労士に質問したらよいのかわからない」というお客さまに、どちらにご相談いただいても回答ができる体制を整えております。
また、同じく地域に根ざしてサービスをご提供されている「税理士」「弁護士」「行政書士」「中小企業診断士」等と広域にネットワークを構築しており、当法人で対応外のご相談に関しては、適切に専門家をご紹介させていただきます。人事労務を中心とした幅広いご相談・トラブルに対応できるよう、様々な隣接士業、専門家と連携しておりますので、安心してお問い合わせください。

「従業員教育のプロ」による研修が実施できます

さくらマネジメントスクールによる従業員教育研修を実施しております。お客さまのお悩みに合わせたオリジナル研修カリキュラムにより、新入社員研修、管理者向け研修、接遇講座等、さまざまなご要望にお応え致します。オンラインでの研修にも対応しております。

「１社複数名体制」による、人事労務に関する総合的な社内体制を構築

当法人はお客さまとのコミュニケーションを２名以上のチーム制で実施しております。社内のクラウドシステムで会社情報等は一元管理されており、当法人の担当者変更等による引き継ぎなどでお客さまにご迷惑をおかけすることはございません。また、チャットワークを使用し、お客さまと専用のチャットグループを作成しております。チャット内で頂戴したご連絡につきましては常に社内のスタッフ間で共有されており、担当者が不在の際にも緊急対応が可能です。

さくら社会保険労務士法人では、東海エリアの企業様を中心に、人事労務サポートを行ってまいりました。労務管理の重要性を理解し取り組み方のサポートをご検討されている企業様・ご担当者様はぜひ一度お問い合わせ下さい。