名古屋で顧問先250社超の社会保険労務士法人。
就業規則のご相談から給与計算まで幅広く対応
就業規則のご相談から給与計算まで幅広く対応
企業が抱えるさまざまな課題に
私たちは解決策をご提案します。
お客様とともに成長する
当法人の特徴を３つご紹介します。
地域密着・丁寧なサポート
95％以上の顧問先様が愛知県内で、地域密着の丁寧なサポートを心がけています。プライバシーマーク（Pマーク）を取得し、セキュリティも万全な状態でサービス提供いたします また、グループにある税理士法人との連携により、税務・財務に関するご相談についてもワンストップでサポートが可能です。ぜひご相談ください。
顧問先250社超
名古屋で10年以上もの間地域の企業様の労務相談をお受けしてきてきました。総勢10名超の専門スタッフが在籍し、貴社の課題をチームで解決！
労務改善を費用面で
バックアップする
「助成金」を活用提案
当法人では貴社の働き方改革・職場改善を実現するために、国から支給される返済不要の助成金の申請代行をお引き受けしており、費用面でも一気通貫でご相談いただけます。年間600件超のサポート実績がございます。
私たちは名古屋市とその周辺地区を中心としたお客様の支援をさせていただいております。
皆様が安心して企業運営に専念できるよう、人事労務についてのご不安や疑問への丁寧かつ迅速な対応をモットーに、よりよい労働環境づくりのお手伝いをさせていただければと考えております。
私達が顧問の企業様に提供させていただいているサポートの概要は「詳しくはこちら」を御覧ください。
給与計算や従業員様の情報管理、入退社・年齢等に伴う煩雑な手続きなど、労務管理のデータを常に注意深くチェックし、迅速な対応をいたします。
労働・社会保険制度の利用について、お客様の事案に則したアドバイスと手続き代行を行います。
社会情勢や法改正に対応した、定期的な情報発信を行い、就業規則の整備や助成制度の利用など、常に先手を打てるようご提案をいたします。
労務顧問
発生した労務トラブルに対してアドバイスをさせていただくだけではなく、トラブルの種を未然に発見し、予防するという「予防労務」の観点でサポートさせていただきます。
手続き顧問
入退社・扶養異動などの通常の労務に関する対応は年間で約4,000件の実施実績がございます。創業間もない従業員10名未満の企業から500名以上の大企業まで、ご相談いただけます。
助成金
助成金は、雇用保険の適用事業所であればほとんど業種を問わず活用できるものです。しかし、「ちょっとした事を知らないばかりに本来もらえるはずの助成金がもらえなくなる」という事態も多数発生しています。
労務監査
労務監査では、まず会社の現状を細かくチェックしていき、問題となっていること、問題となり得ることを浮き彫りにしていきます。そのうえで、見えてきた問題点に優先順位をつけて、取り組むべき問題とその順位、また対応しないことによるリスクを確認していきます。もちろん現状を確認し、問題点を浮き彫りにするだけではございません。問題を解決するための解決策やトラブルを未然に防ぐための予防策をご提案させていただき、会社様にとってベストな方法を一緒に講じさせていただきたく思います。
ビジネスマナー研修
平成15年創業以来、1万人を超えるビジネスパーソンに研修を実施。またＺＯＯＭを活用した双方向、オンラインでの研修実績も5年以上実施しており、東証一部上場企業から従業員数10名未満の小規模事業まで、あらゆる規模の企業に選ばれています。
リーダー向け研修
「知っている」だけではなく、「できるようになる」ことを目的として研修を行います。部下への面談、ネガティブなフィードバックをするときのコツ、実際のロールプレイを通じて、できるようになることをサポートします。
困った社員お助けサポートプラン
問題を持つ職員の存在は、職場環境の悪化や生産性の低下、そして何より経営者自身へのストレスが大きく、放置できない問題です。
一方で、問題が顕在化している場合もあれば、普段院長先生は診療室に居る時間が長く普段のスタッフの行動、言動、立ち居振る舞いを気にかけることは難しいことも。
052-602-9671
受付：平日9:00～17:00
ホーム
初めての方へ
法人概要
サービス紹介
料金プラン
お客様の声
ご相談の流れ
