MESSAGE
お客様と共に成長する
OUR STRENGTHS
さくら社会保険労務士法人の
3つの強み
01.
愛知県名古屋市で350社以上の実績
愛知県内のお客様が95%。
30名のスタッフが貴社の人事部となって、顔の見える距離感でサポートします。
02.
有資格者9名。盤石な組織的サポート
成長企業が直面する「人の悩み」を、経営者様ひとりで抱え込む必要はありません。当法人では有資格者9名がチームで伴走し、共に最適な解決策を考え抜きます。日々の労務相談から時代に即した社内規程のアップデートまで、受け身ではない「攻めの労務サポート」で貴社の成長を支えます。
03.
助成金に強い 、提案型の事務所
年間受給総額3億円(2022年実績)のノウハウで、貴社に最適なプランを積極的に提案。キャリアアップ助成金から両立支援等助成金まで幅広く対応。
MESSAGE
さくら社会保険労務士法人 代表取締役
竹内 裕二
NUMBERS
数値で見る
さくら社会保険労務士法人
顧問契約継続率
4年平均継続率
96.2%
2022年〜2025年平均
長期取引企業の割合
3年以上
86%
顧問先企業数
350社
2026年10月現在
有資格者数
9名
全従業員数 30名超
お客様規模
1~1,900名
※2026年現在
Price plan
各サービス一覧
・勤怠集計/有給管理
・助成金の申請代行
・就業規則の作成・改訂
・各種研修
・人事労務コンサルティング
・労務監査/労務DD
他
COMPANY PROFILE
FAQ
当法人へよくある質問をご紹介します。
はい、ぜひお任せください。企業が成長して従業員数が増えると、「就業規則の整備(10名以上で作成義務化)」や「勤怠管理の複雑化」、「人事評価制度の見直し」など、新たな労務課題が次々と発生します。当法人では、御社の現在の成長フェーズはもちろん、今後の事業展開も見据えた最適な労務体制づくりをトータルでサポートいたします。
はい、初回のご相談は無料で承っております。
当法人は名古屋市に拠点を置いておりますが、愛知県内はもちろん、オンライン面談(Zoom等)やクラウドツールを活用することで、遠方の企業様からのご依頼にもスムーズに対応可能です。自社の労務管理に課題を感じていらっしゃいましたら、エリアを問わずまずはお気軽にお問い合わせください。
はい、もちろん可能です。給与計算や労務手続きは特定の社員に業務が偏る「属人化」が起きやすく、担当者の不在が大きなリスクになりがちです。当法人にアウトソーシングしていただくことで、引き継ぎの手間や新たな採用・教育コストを削減し、常に正確で安定した業務運用を実現できます。移行期間のサポートも丁寧に行いますのでご安心ください。
FLOW
まずはお電話またはホームページのお問い合わせフォームより、現在抱えている労務のお悩みをお気軽にご連絡ください。
貴社の現状や課題、今後の事業展開について、ご来所またはオンライン面談にて専門家が丁寧にお伺いいたします。
ヒアリングした内容をもとに、御社の成長フェーズに合わせた最適なサポート内容と明確なお見積もりをご提示します。
ご提案内容と料金にしっかりとご納得いただいた上で、今後の進め方を確認し、ご契約の手続きを行います。
当法人の専門スタッフが貴社の労務状況を迅速に把握し、安心できるバックオフィス体制の構築に向けて伴走をスタートします。
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ご相談は何度でも無料です!